Thông tin tư liệu > Tư liệu trong nước

Nâng cao năng lực tư duy chiến lược của cán bộ chủ chốt cấp tỉnh, thành ở nước ta giai đoạn hiện nay có vị trí, vai trò đặc biệt quan trọng. Bởi, thông qua nâng cao năng lực này không chỉ góp phần giáo dục, bồi dưỡng, rèn luyện, trau dồi về năng lực, phương pháp tác phong công tác, đạo đức, lối sống mà còn nâng cao năng lực tư duy chiến lược của cán bộ chủ chốt cấp tỉnh, thành, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra ngày càng cao hiện nay. Đồng thời, thông qua nâng cao năng lực này còn giúp cho cán bộ có tầm nhìn chiến lược, hoạch định nhiều bước đi mạnh mẽ của địa phương, góp phần thực hiện thắng lợi chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

Gốc rễ đạo đức trong văn hóa Việt Nam là coi trọng tính nữ, coi trọng người phụ nữ, coi trọng người mẹ, điều này xuất phát từ nền văn hóa nông nghiệp tiểu nông cần đến bàn tay khéo léo và đức tính cần cù, chịu khó của người phụ nữ. Ngoài ra, lịch sử Việt Nam cũng ghi nhận công lao to lớn của phụ nữ trong công cuộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Giá trị văn hóa ấy kết tinh thành các chuẩn mực đạo đức; được các văn bản pháp luật Việt Nam thời Trung đại thẩm thấu cụ thể trong từng điều khoản, hình thành nên chế tài quản lý Nhà nước và xã hội trong nhiều thế kỉ. Dù chịu ảnh hưởng sâu sắc bởi quy định của Nho giáo, nhưng các giá trị nhân văn, nhân ái, coi trọng phụ nữ vẫn là dòng chảy xuyên suốt, chưa bao giờ đứt mạch trong văn hóa Việt Nam, và thể hiện khá rõ nét trong một số điều khoản của các bộ luật Việt Nam thời Trung đại.

Nguồn nhân lực là nguồn tài nguyên quý giá, là nhân tố cơ bản quyết định sự phát triển của lực lượng sản xuất trong mọi thời đại. Tại Việt Nam, trong tiến trình đổi mới và hội nhập quốc tế, thực hiện công nghiệp hóa, hiện đại hóa cũng là tiến trình đổi mới nhận thức và phương thức phát triển nguồn nhân lực. Để xây dựng Lâm Đồng trở thành một tỉnh theo hướng công nghiệp hóa, hiện đại hóa, Đảng bộ tỉnh Lâm Đồng đã đưa ra các chủ trương, quan điểm, chính sách nhằm phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của địa phương trong tình hình mới.

Đại dịch COVID-19 bùng phát đã tác động sâu sắc, mạnh mẽ đến tất cả các mặt đời sống xã hội, ảnh hưởng đến mọi tầng lớp nhân dân, trong đó, đội ngũ công nhân ở các doanh nghiệp chịu tác động nhiều nhất. Do đó, vấn đề xây dựng bản lĩnh vững vàng cho công nhân có ý nghĩa quan trọng, vừa bảo đảm sản xuất kinh doanh cho doanh nghiệp, vừa bảo đảm quyền lợi để họ yên tâm, gắn bó với doanh nghiệp.

Tích cực hóa nhân tố chủ quan của thanh niên quân đội trong phát huy giá trị văn hóa giữ nước Việt Nam hiện nay là tổng thể các biện pháp nhằm huy động các yếu tố phẩm chất và năng lực của bản thân thanh niên quân đội. Mục đích nhằm biến quá trình phát huy thành tự phát huy, giúp cho thanh niên quân đội nâng cao nhận thức về quá trình phát huy giá trị văn hóa giữ nước Việt Nam, chuyển hóa thành thái độ, động cơ, ý chí quyết tâm và hành động thực tiễn trong thực hiện nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc.

Trong môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp như hiện nay, bên cạnh những sáng kiến, cải tiến phương pháp, cách thức tiết kiệm thời gian và đạt hiệu quả cao hơn trong công việc, cần xây dựng giá trị bản thân với việc hình thành những thói quen, lề lối làm việc, phương thức ứng xử cùng hành vi văn minh, lịch sự nơi công sở. Cơ sở hạ tầng, trang thiết bị hiện đại nơi công sở đóng vai trò hỗ trợ quá trình làm việc, giao tiếp, yếu tố quan trọng hơn cả chính là con người. Con người quyết định văn hóa công sở, sự thành bại cũng như ghi lại dấu ấn của cơ quan, tổ chức trong quá trình hoạt động.

Văn hóa chính trị là một bộ phận, một phương diện quan trọng của văn hóa, ra đời trong quá trình con người ứng xử với các thành tố của hệ thống chính trị, đặc biệt là nhà nước. Văn hóa chính trị có vai trò to lớn đối với sự phát triển xã hội nói chung cũng như đối với sự nghiệp xây dựng quân đội ta nói riêng. Hiện nay, trước yêu cầu mới của sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại đã và đang đặt ra tính cấp thiết cần phát huy vai trò văn hóa chính trị của mỗi cán bộ, chiến sĩ.

Thành lập các đại đoàn chủ lực là một chủ trương đúng đắn của Đảng và Chủ tịch Hồ Chí Minh trong quá trình lãnh đạo cuộc kháng chiến chống thực dân Pháp (1945-1954). Với vai trò là quả đấm chủ lực, các đại đoàn đã đẩy mạnh tác chiến tập trung, hiệp đồng binh chủng quy mô lớn, tiêu diệt những đơn vị cơ động chiến lược của địch; giúp đỡ, phối hợp tác chiến cùng bộ đội địa phương và dân quân tự vệ, góp phần quyết định đến thắng lợi của cuộc kháng chiến.